École inclusive · Montpellier

Une place pour chacun d'entre vous, sans exception

Nova Sup Tech s'engage à accueillir tous les profils, quelle que soit votre situation. Handicap visible ou invisible, temporaire ou permanent — notre équipe est là pour construire avec vous les conditions de votre réussite.

Toutes les démarches se font dans la confidentialité la plus totale.

Découvrir

Notre engagement

Nous croyons que le handicap ne définit pas vos capacités. Votre projet professionnel, si.

En tant qu'établissement d'enseignement supérieur, Nova Sup Tech applique la loi du 11 février 2005 sur l'égalité des droits et des chances. Mais au-delà de l'obligation légale, nous faisons le choix de l'inclusion comme valeur fondatrice.

Nos équipes sont formées à l'accueil des étudiants en situation de handicap. Chaque demande est traitée individuellement, avec bienveillance et rigueur.

🛡️

Confidentialité

Vos informations médicales ne sont jamais partagées sans votre accord.

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Aménagements sur-mesure

Chaque situation est unique. Nous construisons ensemble votre plan d'accompagnement.

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Suivi continu

Un référent dédié vous accompagne tout au long de votre cursus, pas seulement à l'entrée.

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Partenariat entreprise

Nous travaillons avec vos employeurs alternants pour que vos aménagements soient respectés en entreprise.

Ce que nous mettons en place

Des aménagements concrets,
pour chaque situation

⏱️
Mesure la plus fréquente

Tiers-temps aux examens

Temps supplémentaire d'un tiers (ou plus selon la situation) pour tous les contrôles et examens, y compris les épreuves du BTS.

Applicable sur présentation d'un certificat médical ou d'une notification MDPH.

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Supports de cours adaptés

Documents agrandis, contrastés, police adaptée (dyslexie), version audio sur demande.

🪑

Mobilier & postes ergonomiques

Sièges adaptés, bureaux à hauteur variable, positionnement en salle optimisé.

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Assistance technologique

Logiciels de synthèse vocale, correcteurs orthographiques étendus, enregistrement des cours autorisé.

📅

Aménagement du planning

Flexibilité sur les horaires, sessions de rattrapage, adaptation du rythme cours / entreprise si besoin.

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Aménagement en entreprise

Médiation avec l'employeur alternant, adaptation des missions et du poste de travail en lien avec le médecin du travail.

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Soutien psychologique

Orientation vers des professionnels de santé partenaires. Un suivi humain, pas seulement administratif.

Cette liste n'est pas exhaustive — chaque aménagement est défini en concertation avec vous et selon votre situation.

Comment ça se passe

Un accompagnement en 5 étapes claires

💬

01

Vous nous contactez

Un simple message suffit. Vous n'avez pas besoin de tout expliquer dès le départ. Notre référent prend contact avec vous dans les 48h, en toute discrétion.

🤝

02

Entretien confidentiel

Un échange individuel avec notre référent handicap pour comprendre votre situation, vos besoins et vos attentes. Aucun document médical n'est exigé à ce stade.

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03

Plan d'aménagement

Ensemble, nous définissons les aménagements adaptés à votre parcours : examens, cours, alternance, équipements. Un document signé formalise nos engagements.

🚀

04

Mise en place avant la rentrée

Tout est prêt le jour J. Votre poste, vos supports, vos conditions d'examen — rien n'est laissé au hasard. Vous pouvez vous concentrer sur votre formation.

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05

Suivi tout au long du cursus

Des points réguliers avec votre référent. Si votre situation évolue, vos aménagements évoluent aussi. Vous n'êtes jamais seul face à un obstacle.

Votre interlocuteur dédié

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Référent·e handicap

Nova Sup Tech — Montpellier

Notre référent est disponible avant, pendant et après votre inscription. Il est soumis au secret professionnel et ne transmet aucune information à l'équipe pédagogique sans votre accord explicite.

Toute demande est traitée dans un délai maximum de 48h ouvrées.

✉️

Email

gestion@novasuptech.fr

📞

Téléphone

+33 (0)6 70 54 83 28

📍

Sur rendez-vous

REGUS, Montpellier

🔒

Confidentialité absolue

Votre situation de santé n'est jamais communiquée aux formateurs, à l'équipe de direction ou à votre entreprise alternante sans votre consentement écrit. Seul le référent handicap est informé des éléments médicaux que vous choisissez de partager.

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RQTH non obligatoire

La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) n'est pas un prérequis pour bénéficier d'un accompagnement. Un simple certificat médical, une notification MDPH ou un bilan orthophonique suffisent à enclencher la démarche.

Nous pouvons aussi vous orienter dans vos démarches MDPH si besoin.

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Situations imprévues en cours d'année

Accident, maladie chronique, situation qui évolue en cours de cursus — notre référent peut être contacté à tout moment de l'année pour adapter votre plan d'aménagement. Aucune démarche n'est trop tardive.

🤝

Parlons de votre situation

Pas besoin d'avoir toutes les réponses pour prendre contact. Notre référent est là pour vous écouter et vous orienter, quelle que soit votre question.

Nova Sup Tech respecte le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD). Vos informations de santé sont traitées avec la plus stricte confidentialité, conformément à la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances des personnes handicapées.